Длъжностна характеристика на гинеколог в предродилна клиника. Задачите на предродилната клиника включват: Ранно обхващане на бременните жени с диспансерно наблюдение

1. Настоящата длъжностна характеристика определя длъжностните задължения, правата и отговорностите на акушер-гинеколог.

2. На длъжност акушер-гинеколог се назначава лице с висше професионално образование по специалността „Обща медицина“, „Педиатрия“, следдипломно професионално образование (стаж или ординатура) и свидетелство за специализант по специалността „Акушерство и гинекология“. гинеколог, без представяне на изисквания за трудов стаж.

3. Акушер-гинекологът трябва да знае: основите на законодателството на Руската федерация в областта на здравеопазването; Конституция на Руската федерация; закони и други регулаторни правни актове на Руската федерация в областта на здравеопазването, защитата на потребителите и санитарно-епидемиологичното благосъстояние на населението; регулаторни правни документи, регулиращи дейността на медицинските организации; съвременни методи за профилактика, диагностика, лечение и рехабилитация на пациенти в областта на акушерството и гинекологията; теоретични аспекти на всички нозологии както в профила "акушерство и гинекология", така и в други самостоятелни клинични дисциплини, тяхната етиология, патогенеза, клинични симптоми, особености на протичането; общи принципи и основни методи на клинична, инструментална и лабораторна диагностика на функционалното състояние на органите и системите на човешкото тяло; принципи на комплексно лечение на основните заболявания; правила за оказване на спешна медицинска помощ; основите на изследването на временната нетрудоспособност и медико-социалното изследване и реда за тяхното извършване; основи на здравното образование; организация на акушерски и гинекологични служби, структура, персонал и оборудване на акушерски и гинекологични медицински организации; правила за обработка на медицинска документация; принципи на планиране на дейностите и отчитане на акушерско-гинекологичните услуги; методи и процедури за наблюдение на неговата дейност, теоретични основи, принципи и методи на клинично изследване; лекарствено осигуряване на населението; основите на организирането на медицинска и превантивна помощ в болници и извънболнични клиники, линейка и спешна медицинска помощ, служби за медицина при бедствия, санитарно-епидемиологични служби, организационните и икономическите основи на дейността на медицинските организации и медицинските работници в условията на бюджетна застрахователна медицина ; основи на социалната хигиена, организация и икономика на здравеопазването, медицинска етика и деонтология; правни аспекти на медицинската практика; правилник за вътрешния трудов ред; правила за защита на труда и пожарна безопасност.

4. Акушер-гинеколог се назначава и освобождава от длъжност със заповед на ръководителя на медицинска организация в съответствие с действащото законодателство на Руската федерация.

5. Акушер-гинекологът е пряко подчинен на ръководителя на отделението (предродилна клиника), а в негово отсъствие - на ръководителя на медицинската организация или неговия заместник.

2. Длъжностни задължения

Оказва квалифицирана медицинска помощ по специалността "Акушерство и гинекология", използвайки съвременни методи за диагностика, лечение, профилактика и рехабилитация. Определя тактиката за управление на пациента в съответствие с установените стандарти. Въз основа на анамнеза, клинично наблюдение и резултати от клинични, лабораторни и инструментални изследвания установява (или потвърждава) диагнозата. Самостоятелно провежда или организира необходимите диагностични, терапевтични, рехабилитационни и профилактични процедури и дейности. Извършва експертиза за временна нетрудоспособност. Поддържа медицинска документация по установения ред. Ръководи работата на подчинения му сестрински и младши медицински персонал.

3. Права

Акушер-гинекологът има право:

самостоятелно поставя диагноза по специалността въз основа на клинични наблюдения и прегледи, медицинска история, данни от клинични, лабораторни и инструментални изследвания; определя тактиката за управление на пациентите в съответствие с установените правила и стандарти; предписва инструментални, функционални и лабораторни диагностични методи, необходими за цялостен преглед на пациента; провеждат диагностични, терапевтични, рехабилитационни и профилактични процедури с утвърдени диагностични и лечебни методи; при необходимост да привлича лекари от други специалности по предписания начин за консултации, прегледи и лечение на пациенти;
прави предложения до ръководството за подобряване на диагностичния и лечебния процес, подобряване на работата на административните, икономическите и параклиничните служби, организацията и условията на тяхната работа;
контролира в рамките на своята компетентност работата на сестринския и младшия медицински персонал, дава им разпореждания и изисква стриктното им изпълнение, прави предложения на ръководството за тяхното насърчаване или налагане на наказания;
изискват, получават и използват информационни материали и нормативни документи, необходими за изпълнение на служебните им задължения;
участва в научни и практически конференции и срещи, на които се обсъждат въпроси, свързани с работата му;
преминават сертификация по предписания начин с право на получаване на подходяща квалификационна категория;
повишете квалификацията си чрез курсове за напреднали поне веднъж на всеки 5 години.

Акушер-гинекологът има всички трудови права в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация.

4. Отговорност

Акушер-гинекологът отговаря за:

своевременно и качествено изпълнение на възложените му задължения;
своевременно и квалифицирано изпълнение на заповеди, инструкции и указания на ръководството, наредби за неговата дейност;
спазване на правилата за вътрешния ред, пожарната безопасност и правилата за безопасност;
своевременно и висококачествено изпълнение на медицинска и друга официална документация, предвидена от действащите нормативни документи;
предоставяне на статистическа и друга информация за дейността си по установения ред;
спазване на изпълнителската дисциплина и изпълнение на служебните задължения от подчинените му служители (ако има такива);
незабавно предприемане на мерки, включително своевременно информиране на ръководството, за отстраняване на нарушения на правилата за безопасност, пожарна безопасност и санитарни правила, които представляват заплаха за дейността на медицинската организация, нейните служители, пациенти и посетители.

За нарушаване на трудовата дисциплина, законодателни и подзаконови актове акушер-гинекологът може да носи дисциплинарна, материална, административна и наказателна отговорност в съответствие с действащото законодателство в зависимост от тежестта на нарушението.

Приложение No2

към Ред за предоставяне

акушерска и гинекологична помощ, одобрена със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия

Правилник за организацията на дейността

акушер-гинеколог в предродилна клиника

1. Този правилник урежда дейността на акушер-гинеколог в предродилна консултация.

2. На длъжността акушер-гинеколог в предродилна консултация се назначава специалист,отговарящи на квалификационните изисквания за специалисти с висше и следдипломно медицинско и фармацевтично образование в областта на здравеопазването по специалността „акушерство и гинекология”.

3. Акушер-гинеколог се отчита на началника на предродилната консултация или на негов заместник.

4. Акушер-гинекологът предоставя акушерска и гинекологична помощ на женското население в съответствие със стандартите за медицинска помощ и регулаторните правни актове на федералния изпълнителен орган в областта на здравеопазването, съответните изпълнителни органи на съставния субект на Руската федерация и органа на местната власт.

5. Акушер-гинеколог:

извършва диспансерно наблюдение на бременни жени (включително патронаж на бременни жени и родилки), формира групи с „висок акушерски и перинатален риск“ с цел предотвратяване и ранно откриване на усложнения на бременността, раждането и следродилния период;

организира пренатален скрининг за формиране на рискови групи за вътрематочно увреждане на плода;

провежда физическа и психопрофилактична подготовка на бременни жени за раждане, включително подготовка на семейството за раждане на дете;

организира и провежда превантивни мерки за идентифициране, предотвратяване и намаляване на гинекологични и онкологични заболявания, патология на млечните жлези, полово предавани инфекции, HIV инфекция, включително предаване на HIV инфекция от майка на дете;

провежда набор от мерки за медицински преглед на женското население на обекта в съответствие със списъка на нозологичните форми, подлежащи на клинично наблюдение, анализ на ефективността и качеството на клиничния преглед;

организира спешна медицинска помощ за бременни, родилки и гинекологично болни, независимо от местоживеенето им, ако се обърнат директно към родилната консултация при остри състояния;

организира, ако е необходимо, консултации на бременни жени и гинекологични пациенти с главния лекар (ръководител на предродилната клиника), лекари от други специалности на предродилната клиника и други здравни институции;

определя медицински показания и насочва бременни жени, родилки и гинекологични пациенти към здравни заведения за навременна хоспитализация, включително здравни заведения на съставните образувания на Руската федерация и държавни здравни заведения за получаване на специализирани и високотехнологични видове медицинска помощ;

наблюдава пациента на всички етапи от медицинската помощ;

дава становище по медицински показания за необходимостта от насочване на бременни жени и жени с гинекологични заболявания към санаторно-курортно лечение;

провежда клинична експертна оценка на качеството на медицинските грижи за жени извън, по време на бременност, в следродилния период и ефективността на терапевтичните и диагностични мерки;

провежда санитарно-хигиенно обучение сред назначеното женско население по въпросите на репродуктивното здраве, предотвратяването на абортите;

организира и провежда дейности по спазване на санитарно-противоепидемичния режим, като се ръководи от санитарните норми и правила;

взаимодейства с държавни здравни институции, здравни институции на съставните образувания на Руската федерация и общински здравни институции, медицински застрахователни компании, други организации и регионални клонове на Фонда за социално осигуряване на Руската федерация;

насърчава предоставянето на правна помощ на бременни жени, родилки и гинекологично болни;

организира съвместно с органите за социална защита медико-социално подпомагане на социално уязвими групи от населението: бременни жени и кърмачки;

организира дейността на сестринския и младши медицински персонал на предродилната консултация;

организира поддържането на счетоводна и отчетна документация, предоставянето на отчети за дейността по предписания начин, събирането на данни за регистри, поддържането на които е предвидено от закона.

Също така на уебсайта http://www.minzdravsoc.ru/docs/mzsr/family/8/Poryadok_okazaniya_akushersko-ginekologicheskoj_pomocshi.doc

Можеш Изтеглете длъжностната характеристика на акушер-гинекологбезплатно.
Длъжностни задължения на акушер-гинеколог.

Аз одобрявам

________________________________ (Фамилия, инициали)

(име на институцията, нейните ___________________________

организационно-правна форма) (директор; друго лице

упълномощен да одобрява

описание на работата)

ОПИСАНИЕ НА РАБОТАТА

АКУШЕР-ГИНЕКОЛОГ

______________________________________________

(име на институция)

00.00.201_г. №00

I. Общи положения

1.1. Тази длъжностна характеристика определя длъжностните задължения, права и отговорности на акушер-гинеколог _____________________ (наричан по-долу „предприятието“).

1.2. На длъжността акушер-гинеколог се назначава лице, което има висше медицинско образование и е завършило следдипломно обучение или специализация по специалността „Акушерство и гинекология”.

1.3. Назначаването на длъжността акушер-гинеколог и освобождаването от нея се извършват по реда, установен от действащото трудово законодателство със заповед на ръководителя на лечебното заведение.

1.4. Акушер-гинекологдокладва директно на _____________________

(началник на отдел,

Заместник главен лекар)

1.5. Акушер-гинекологът трябва да знае:

Закони на Руската федерация и други правни актове, регулиращи дейността на здравните институции;

Основи на хигиената на пациента по време на бременност и след раждане;

Правила за асептика и антисептика, санитарен и противоепидемичен режим на акушерски заведения;

Методи и принципи на профилактика на гинекологичните заболявания;

Основи на контрацепцията и здравословен начин на живот;

Правила и норми за защита на труда, промишлена санитария, безопасност и противопожарна защита;

Съдържание и раздели на акушерството и гинекологията като самостоятелни клинични дисциплини;

Цели, основи на организацията, структурата и оборудването на акушерската и гинекологичната служба на лечебното заведение;

Принципи за планиране на дейността и отчетност на АГ службата, включително наблюдение на ефективността на нейната дейност.

Основи на трудовото законодателство на Руската федерация

Правилник за вътрешния трудов ред;

1.6. По време на отсъствието на акушерка (командировка, ваканция, болест и др.) Нейните задължения се изпълняват по предписания начин от назначено лице, което носи пълна отговорност за правилното им изпълнение.

аз I. Длъжностни задължения

Акушер-гинеколог:

2.1. Оказва постоянна, спешна и спешна квалифицирана медицинска помощ на населението по своята специалност, като използва съвременни методи и методи за профилактика, диагностика, лечение и рехабилитация, одобрени за използване в медицинската практика.

2.2. Извършва ежедневни прегледи на пациенти в болницата.

2.3. Организира и самостоятелно провежда специални диагностични изследвания и интерпретира резултатите от тях.

2.4. В зависимост от състоянието на пациента прави промени в плана за лечение и определя необходимостта от допълнителни методи за изследване.

2.5. Участва в провеждането на профилактични мерки за предотвратяване и намаляване на гинекологичната заболеваемост, усложненията на бременността и раждането и следродовия период.

2.6. Организира и провежда профилактични гинекологични прегледи на жени с помощта на съвременни методи на изследване с цел ранно откриване и лечение на гинекологични заболявания.

2.7. Идентифицира бременни жени (в ранните етапи на бременността) и провежда тяхното диспансерно наблюдение.

2.8. Провежда занимания по физическа и психопрофилактична подготовка на бременни за раждане и ги обучава в „Училище за майки”.

2.9. Идентифицира бременни жени, които се нуждаят от хоспитализация в патологичните отделения на родилните домове за бременни и други здравни заведения според профила на заболяването.

2.10. Провежда подбор на бременни жени и гинекологични пациенти, които подлежат на подобряване на здравето в санаториуми. Дава препоръки за наемане на работа на бременни жени, които ще елиминират влиянието на професионалните рискове.

2.11. Участва в провеждането на предварителни и периодични медицински прегледи. Извършва навременна регистрация и динамично наблюдение на гинекологични пациенти, провеждане на комплекс от медицински и здравни мерки с помощта на санаторно-курортно лечение, както и други средства и методи за изследване и лечение, анализирайки ефективността на медицинския преглед. Идентифицира гинекологични пациенти, нуждаещи се от стационарно лечение.

2.13. Организира работата по проблемите на семейното планиране.

2.14. Осигурява индивидуален подбор на съвременни контрацептиви.

2.15. Извършва задълбочен анализ на заболеваемостта с временна нетрудоспособност поради гинекологични заболявания и усложнения.

2.16. Участва в провеждането на трудова медицинска експертиза за определяне на работоспособността на пациента.

2.17. Планира работата си и анализира основните й показатели.

2.18. Своевременно изготвя медицинска документация, изисквана от законодателството на Руската федерация в областта на здравеопазването.

2.19. Спазва принципите на медицинската етика и деонтология.

2.20. При необходимост оказва спешна акушерско-гинекологична помощ, включително спешна доболнична помощ за новородени.

2.21. Своевременно и компетентно изпълнява заповеди, указания и указания от ръководството на институцията

2.22. Спазва вътрешния правилник.

2.23. Съответства на правилата за защита на труда, промишлена санитария и безопасност

аз аз аз . права

Акушер-гинекологът има право:

3.1. Правете предложения до ръководството на предприятието за оптимизиране и подобряване на медицинските и социални грижи, включително за подобряване на условията на тяхната работа.

3.2. Независимо установяване на диагноза въз основа на клинични наблюдения и прегледи, както и определяне на тактиката за управление на пациентите в спешното отделение в съответствие с установените стандарти и изисквания

3.3. Повишете квалификацията си по предписания начин

3.4. Да изискват от ръководството на институцията съдействие при изпълнение на служебните им задължения и права.

3.5. Давайте заповеди на подчинения младши медицински персонал.

3.6. Участвайте в срещи, научни и практически конференции и секции по въпроси, свързани с професионалната дейност на акушер-гинеколог.

3.7. Ползвайте трудови права в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация

аз аз аз . Отговорност

Акушер-гинекологът отговаря за:

4.1. За правилното и навременно изпълнение на възложените му задължения, предвидени с настоящата длъжностна характеристика

4.2. За да гарантира, че служителите, които са му подчинени, спазват задълженията си.

4.3. За организиране на вашата работа и квалифицирано изпълнение на заповеди, инструкции и указания от ръководството на предприятието.

4.4. За неспазване на вътрешните правила и правилата за безопасност.

За нарушения или бездействие, извършени в процеса на лечение; за грешки в процеса на извършване на дейността си, довели до сериозни последици за здравето и живота на пациента; както и за нарушаване на трудовата дисциплина, законодателни и подзаконови актове, акушер-гинекологът може да носи дисциплинарна, материална, административна и наказателна отговорност в съответствие с действащото законодателство, в зависимост от тежестта на нарушението.

Може би най-важният лекар за една жена е гинекологът. Всеки знае колко е важно редовното посещение при този специалист. Той помага за поддържане на здравето и може незабавно да идентифицира всякакви аномалии. За наблюдение на състоянието на бременна жена има акушер-гинеколог. Всички въпроси, свързани с бременността и процеса на възстановяване, са от неговата компетентност.

Във всяка професия е важно да знаете какво се изисква от специалист, какви умения и знания са необходими. Тази статия представя характеристиките на акушер-гинеколог. За лекар това може да се превърне в справочник, а за пациент - помощник при избора.

Може да се интересувате от:

Описание на работата

Длъжностната характеристика на акушер-гинеколог регламентира дейността на служителя. Посочва каква отговорност се предвижда за извършени (или неизвършени) действия. Този документ се изготвя от работодателя въз основа на Кодекса на труда на Руската федерация и се подписва при сключване на трудов договор.

Обхват на задълженията

Въз основа на длъжностната характеристика акушер-гинекологът трябва да притежава редица умения, които ще използва при изпълнение на работата си. Основната отговорност е предоставянето на професионална медицинска помощ чрез съвременни диагностични методи.

Други основни отговорности включват:

провеждане на необходими процедури с цел лечение или профилактика;
извършване на преглед и съставяне на документ за временна нетрудоспособност;
управление на записи.

Багаж от знания

Надарен с голяма отговорност, акушер-гинекологът има огромно количество знания. Освен това списъкът с това, което трябва да знаете, включва не само информация за неговата специалност. Тази посока е тясно преплетена с други и затова е важно да се прилагат основни знания от различни области на медицината, като фармакология, онкология и др. Само всичко заедно ще покаже правилната картина на реалността.

Като се има предвид влиянието на различни жизнени фактори върху репродуктивната функция, е възможно да се помогне за предотвратяване или премахване на повечето заболявания.

Чрез изучаване на отговорностите, посочени в длъжностната характеристика, става ясно какво трябва да знае един специалист. По-долу е даден списък на това, което лекарят, работещ в областта на акушерството и гинекологията, трябва да знае:

устройство и функциониране на репродуктивната система;
основните и по-рядко срещани фактори, които могат да повлияят на здравето;
характеристики на бременността, раждането и следродилния период;
критерии, определящи вероятността от смърт на майка или дете, мерки за тяхното намаляване;
основните признаци на наличие на патологии при жена по време на бременност;
взаимовръзка на системите от органи;
информация за лекарствените вещества и тяхното въздействие върху организма по време и извън бременността;
физиологията на менструалната функция на жената, както и критерии, които определят наличието на аномалии, засягащи здравето;
влиянието на производствените фактори (наличието на вредни вещества по време на работа, както и опасни условия на труд, силна умора, големи натоварвания и редица други) върху тялото;
устройство и функциониране на отделителната система;
нормални нива на кръвните съставки, показания и забрани за кръвопреливане;
основи на имунологията и генетиката;
методи за облекчаване на болката;
организация и критерии за предписване на интензивно лечение;
стандарти за реанимационни грижи;
критерии, които определят наличието на рак, туморни образувания, както и методи за предотвратяването им;

Важни документи

Има редица документи, наредби и правни актове, които са включени в списъка на задължителното изследване от акушер-гинеколог. Те ще внесат яснота в работата и ще очертаят границите на позволеното.

Основата е Конституцията, която се препоръчва за изучаване от всички без изключение. Всички други документи, регулиращи дейността на акушер-гинекологичната служба и организацията на съответните организации, са изградени на нейна основа. Има определени стандарти за помощ, които трябва да знаете.

Работата на акушер-гинеколога е преди всичко взаимодействие с хората. И всяка работа от този вид, нейните норми са закрепени в закона. Например известният на мнозина закон за защита на потребителите.

След 30 седмици до раждането трябва да посещавате лекар веднъж седмично. По това време се обръща специално внимание на плода и майката, насрочва се датата на раждане и се извършват всички възможни подготовки за това.

Ултразвук

Ултразвуковото изследване (ехография) е задължително по време на бременност. За много жени това е важно събитие. При уговорка при акушер-гинеколог в ехографския кабинет се прави снимка, майката вижда детето си за първи път. Някои клиники предлагат ултразвук, базиран на триизмерен (3D) и ултразвук в реално време (4D).

Ако няма оплаквания и майката е в добро здраве, процедурата се провежда веднъж на три месеца. Ако има съмнения за патологии, акушер-гинекологът в родилния дом ще предпише ултразвук. Това ви позволява да контролирате ситуацията и да реагирате на промените своевременно.

Ултразвук в различно време

Най-ранният ултразвук се извършва на 5-6 седмица с помощта на вагинален сензор. Неговата цел: откриване на оплодена яйцеклетка в матката. Не всички жени се подлагат на процедурата по това време, но акушер-гинеколозите препоръчват извършването на ултразвук. Той може да определи продължителността на бременността с точност до 1 седмица, а също така помага да се установи наличието или отсъствието на патологии.

1-ви триместър (11-14 седмици). Потвърждаване на бременност, оценка на позицията на ембриона.
2-ри триместър (18-24 седмици). Анализ на анатомията на плода, диагностика.
3-ти триместър (30-34 седмици). Този ултразвук е задължителен за всички бъдещи майки. Той отразява развитието на плода на този етап, показва местоположението на плацентата, положението на плода в утробата. Такова изследване помага да се определи по какъв начин жената ще роди.

Няма ясен отговор на въпроса дали ултразвукът е вреден. Някои смятат, че в това няма нищо лошо, други доказват отрицателното въздействие на ултразвука. Но все пак повечето лекари са съгласни, че по време на нормална бременност изобщо не е необходимо да се подлагате на тази процедура при всяко назначение.

Най-доброто

Правителството учреди годишната награда за призвание, която определя най-добрия работник в областта на медицината. Но в допълнение към това се провеждат регионални състезания в отделни градове, за да се идентифицират „най-добрите от най-добрите“. Не само победата, но и участието в подобно събитие показва високо ниво на умения.

Разбира се, за всеки човек има свой „най-добър лекар“, името му предизвиква чувство на дълбоко уважение. Във всяка област е важно да намерите своя лекар, който да разбира добре пациента. Бременността продължава 9 месеца - изглежда не дълго, но през това време настъпват толкова много промени, че само с добър лекар наблизо можете да се насладите на този процес. Такъв специалист ще стане най-добрият акушер-гинеколог.

Послеслов

Наличието и спазването на всичко по-горе прави лекаря истински професионалист. Пациентите се редят на опашка, за да го видят, а работата му е високо оценена. „Лекар от Бога“, „ангел хранител“... Точно така една жена вижда и описва лекар, който е облекчил труден период.

Жените, които предстои да раждат, трябва да проучат отзивите за клиниките и хората, работещи в тях. Внимателният подбор и предварителната подготовка са ключът към леката бременност.

1. Общи положения

2. На длъжността акушер-гинеколог се назначава лице, което има висше медицинско образование и е завършило следдипломно обучение или специализация по специалността „Акушерство и гинекология”.

3. Акушер-гинекологът трябва да познава основите на руското законодателство в областта на здравеопазването; нормативни документи, регламентиращи дейността на лечебните заведения; основите на организиране на медицинска и превантивна помощ в болници и амбулаторни клиники, линейка и спешна медицинска помощ, служби за медицина при бедствия, санитарно-епидемиологични служби, осигуряване на лекарства за населението и здравните заведения; теоретични основи, принципи и методи на диспансеризацията; организационно-икономически основи на дейността на здравните заведения и медицинските работници в условията на бюджетна осигурителна медицина; основи на социалната хигиена, организация и икономика на здравеопазването, медицинска етика и деонтология; правни аспекти на медицинската практика; общи принципи и основни методи на клинична, инструментална и лабораторна диагностика на функционалното състояние на органите и системите на човешкото тяло; етиология, патогенеза, клинични симптоми, клинични характеристики, принципи на комплексно лечение на основните заболявания; правила за оказване на спешна медицинска помощ; основи на експертизата на временната неработоспособност и медико-социалната експертиза; основи на здравното образование; правилник за вътрешния трудов ред; правила и разпоредби за защита на труда, безопасност, промишлена санитария и противопожарна защита.

По своята специалност акушер-гинекологът трябва да владее съвременни методи за профилактика, диагностика, лечение и рехабилитация; съдържание и раздели на акушерството и гинекологията като самостоятелни клинични дисциплини; задачи, организация, структура, кадрова обезпеченост и оборудване на акушерско-гинекологичната служба; действащи нормативни, законови, инструктивно-методични документи по специалността; правила за обработка на медицинска документация; редът за извършване на преглед на временна нетрудоспособност и медико-социален преглед; принципи на планиране на дейностите и отчитане на акушерско-гинекологичните услуги; методи и процедури за наблюдение на дейността му.

4. Акушер-гинекологът се назначава и освобождава от длъжност със заповед на главния лекар на здравното заведение в съответствие с действащото законодателство на Руската федерация.

5. Акушер-гинекологът е пряко подчинен на началника на отделението (предродилна клиника), а в негово отсъствие - на ръководителя на здравното заведение или негов заместник.

2. Длъжностни задължения

Оказва квалифицирана медицинска помощ по своята специалност, като използва съвременни методи за профилактика, диагностика, лечение и рехабилитация, одобрени за използване в медицинската практика. Определя тактиката за лечение на пациенти в съответствие с установените правила и стандарти. Разработва план за изследване на пациента, изяснява обхвата и рационалните методи за изследване на пациента с цел получаване на пълна и надеждна диагностична информация в най-кратки срокове. Въз основа на клинични наблюдения и прегледи, анамнеза, данни от клинични, лабораторни и инструментални изследвания се установява (или потвърждава) диагнозата. В съответствие с установените правила и стандарти назначава и контролира необходимото лечение. Организира или самостоятелно провежда необходимите диагностични, терапевтични, рехабилитационни и профилактични процедури и дейности. В болницата той преглежда пациента ежедневно. Прави промени в лечебния план в зависимост от състоянието на пациента и определя необходимостта от допълнителни методи на изследване. Оказва консултативна помощ на лекари от други отделения на здравни заведения по тяхната специалност. Участва в провеждането на профилактични мерки за предотвратяване и намаляване на гинекологичната заболеваемост, усложненията на бременността и раждането и следродовия период. Идентифицира бременни жени (до 12 седмици от бременността), провежда тяхното диспансерно наблюдение. Провежда занимания по физическа и психопрофилактична подготовка на бременни за раждане и ги обучава в „Училище за майки”. Дава диетични препоръки. Идентифицира бременни жени, които се нуждаят от хоспитализация в патологичните отделения на родилните домове за бременни и други здравни заведения според профила на заболяването. Провежда подбор на бременни жени и гинекологични пациенти, които подлежат на подобряване на здравето в санаториуми. Дава препоръки за наемане на работа на бременни жени, като се изключва влиянието на производствените опасности, както и за наемане на гинекологични пациенти. Организира и провежда профилактични гинекологични прегледи на жени с помощта на съвременни методи на изследване с цел ранно откриване и лечение на гинекологични заболявания. Участва в провеждането на предварителни и периодични медицински прегледи. Извършва навременна регистрация и динамично наблюдение на гинекологични пациенти, провеждане на комплекс от медицински и здравни мерки с помощта на санаторно-курортно лечение, както и други средства и методи за изследване и лечение, анализирайки ефективността на медицинския преглед. Идентифицира гинекологични пациенти, нуждаещи се от стационарно лечение. Организира работа по въпросите на семейното планиране, индивидуален подбор на съвременни контрацептиви. Извършва задълбочен анализ на заболеваемостта с временна нетрудоспособност поради заболявания на женските полови органи, усложнения на бременността и следродовия период, аборт и разработване на терапевтични и здравни мерки за нейната превенция. Ръководи работата на подчинения му сестрински и младши медицински персонал (ако има такъв), подпомага го при изпълнение на служебните му задължения. Наблюдава правилността на диагностичните и терапевтичните процедури, работата с инструменти, апарати и оборудване, рационалното използване на реактиви и лекарства, спазването на правилата за безопасност и защита на труда от медицински сестри и младши медицински персонал. Участва в провеждането на курсове за обучение на медицински персонал. Планира работата си и анализира показателите си за изпълнение. Осигурява своевременно и качествено оформяне на медицинска и друга документация в съответствие с установените правила. Провежда санитарно-просветна работа. Спазва правилата и принципите на медицинската етика и деонтология. Участва в експертизата на временната нетрудоспособност и изготвя необходимите документи за медико-социална експертиза. Квалифицирано и своевременно изпълнява заповеди, инструкции и указания на ръководството на институцията, както и нормативни правни актове, свързани с неговата професионална дейност. Спазва правилата за вътрешния ред, правилата за пожарна безопасност и санитарно-епидемиологичните норми. Своевременно взема мерки, включително своевременно информиране на ръководството, за отстраняване на нарушенията на правилата за безопасност, пожарната безопасност и санитарните правила, които представляват заплаха за дейността на здравното заведение, неговите служители, пациенти и посетители. Систематично подобрява уменията си.

Акушер-гинекологът има право:

1. самостоятелно поставя диагноза по специалността въз основа на клинични наблюдения и прегледи, анамнеза, данни от клинични, лабораторни и инструментални изследвания; определя тактиката за управление на пациентите в съответствие с установените правила и стандарти; предписва инструментални, функционални и лабораторни диагностични методи, необходими за цялостен преглед на пациента; провеждат диагностични, терапевтични, рехабилитационни и профилактични процедури с утвърдени диагностични и лечебни методи; привлича при необходимост лекари от други специалности за консултации, прегледи и лечение на пациенти;

2. прави предложения до ръководството на институцията за подобряване на лечебно-диагностичния процес, подобряване на работата на административните, икономическите и параклиничните служби, въпросите на организацията и условията на тяхната работа;

3. контролира работата на подчинените служители (ако има такива), дава им разпореждания в рамките на служебните им задължения и изисква стриктното им изпълнение, прави предложения до ръководството на институцията за тяхното насърчаване или налагане на наказания;

4. изискват, получават и използват информационни материали и нормативни документи, необходими за изпълнение на служебните им задължения;

5. участва в научно-практически конференции и срещи, на които се обсъждат въпроси, свързани с работата му;

6. преминават освидетелстване по установения ред с право на получаване на съответната квалификационна категория;

7. Повишете квалификацията си чрез курсове за повишаване на квалификацията поне веднъж на всеки 5 години.

Акушер-гинекологът има всички трудови права в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация.

4. Отговорност

Акушер-гинекологът отговаря за:

1. своевременно и качествено изпълнение на възложените му служебни задължения;

2. организация на работата му, своевременно и квалифицирано изпълнение на заповеди, инструкции и указания от ръководството, правилници за дейността му;

3. спазване на правилата за вътрешния ред, пожарната безопасност и правилата за безопасност;

4. своевременно и качествено изпълнение на медицинска и друга официална документация, предвидена в действащите нормативни документи;

5. предоставяне на статистическа и друга информация за дейността си по установения ред;

6. осигуряване на изпълнителската дисциплина и изпълнение на служебните задължения от подчинените му служители (ако има такива);

7. незабавно предприемане на мерки, включително своевременно информиране на ръководството, за отстраняване на нарушения на правилата за безопасност, пожарна безопасност и санитарни правила, които представляват заплаха за дейността на здравното заведение, неговите служители, пациенти и посетители.